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日立电梯(中国)有限公司

日立电梯(中国)有限公司

一、公司简介

日立电梯(中国)有限公司成立于1995年,总部坐落于广州。注册资本6488万美元,日方持股70%,中方持股30%。日立电梯(中国)有限公司致力于各类电梯、扶梯、自动人行道、智能安防系统的研发、制造、销售、安装、维修、保养,综合实力稳居国内行业三甲之列。日立电梯(中国)有限公司经过不断发展,形成了“一个总部,5+1全球研发体系、5+2网络制造体系”的战略格局,不断推动日立电梯在中国的发展。至今为止,日立电梯在中国共建立88家营销和售后服务分支机构,员工达2.1万人,并建立起“1个工程总部,东、南、西、北区域工程服务中心”,实现全国范围内快速响应,同时实现服务前移,更好地提升服务效率和质量。

日立电梯重庆分公司成立于1999年,是日立电梯(中国)有限公司在重庆地区设立的唯一直属分支机构,下设日立电梯(中国)有限公司永川分公司、涪陵办事处、万州办事处。目前公司具备电梯销售、安装、改造、维修a级资质,员工人数近600人,其中初级(含)以上保养工程师占70%以上,多次获得“最美电梯人”荣誉称号。公司秉着“天天向上,追求卓越”的企业理念,倡导“诚信、和谐、开拓、共赢”的核心价值观,一直向着以“创新迎接未来挑战,成为行业领跑者”的企业愿景努力。

随着公司的不断发展,我们在行业内引领技术革新,为客户提供专业的楼宇交通系统和贴心的电梯工程服务,得到客户一致好评,多次被评为年度最佳雇主。我们的客户主要有万达集团、万科地产集团、华润置地、鲁能地产、保利地产、富力地产、保利地产、绿地集团等。日立电梯赢得了业主、行业和社会的广泛好评。我们坚信,只要我们以市场为导向,以质量求生存,以壮大求发展,全体员工统一思想、理清思路、提高意识、务实开拓,一定会赢得更好的明天!

二、岗位介绍

储备干部

薪资:3~6k/重庆

需求专业:

电梯工程技术/机电一体化/电气工程及其自动化/机械设计制造及其自动化

岗位职责:

1、作为公司战略型人才储备,储备期间,在公司职能部门、一线岗位轮岗学习,主要了解公司组织构架、企业文化、人员信息、各部门职责等基本情况,并且学习电梯维修保养相关技术知识。

2、为部门工作提供建设性建议,协助上级做好岗位工作及团队管理工作。

3、储备期满后,可以往技术类岗位或管理岗位发展,如机械工程师、项目经理、区域管理(工程类)等,为公司发展贡献自己的力量。

岗位要求:

1、本科及以上学历。

2、认真踏实,勤奋好学。

三、福利待遇

周末双休、提供住宿、带薪休假、六险一金、年终奖金、绩效奖金、节日礼金、完善的培训体系、餐补、交通补贴、年度旅游、健康体检、紧急救助金。

四、联系方式

联系人:庄雪佳

联系电话:023****118(转815);133****6574(微信)

联系邮箱:zhuangxuejia@hitachi-helc.com

联系地址:重庆市江北区北滨二路450号附10号

投递流程:

注册今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/4371647.shtml),完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递,并注意尽量不要多岗投递。

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